Aferindo os sinais vitais efeitos da concentração no mercado de saúde suplementar no rendimento médio dos profissionais do setor
Conteúdo do artigo principal
Resumo
A literatura empírica acerca dos efeitos econômicos de concentrações horizontais e verticais no mercado de trabalho ainda é escassa no Brasil. Em linha com os estudos internacionais relacionados ao tema, o presente trabalho busca estimar o efeito de concentrações no mercado de Operadoras de Planos de Saúde (OPSs) sobre o rendimento dos trabalhadores das atividades fim do setor de Saúde Suplementar, um segmento marcado por um movimento de concentração e verticalização que se acentuou no final da última década. Para isso, estimou-se a concentração no mercado de OPSs por meio da variação do índice de HHI com base em dados provenientes da Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) de número de beneficiários de planos de assistência médica em cada CNPJ raiz. As informações de salários e características dos indivíduos, por sua vez, advém da Relação Anual de Informações Sociais (RAIS). A amostra de município é composta por 3.586 municípios. Por meio da abordagem de diferenças em diferenças com
múltiplos períodos de tempo, estimou-se que as concentrações impactam negativamente os salários em 5,53%.
Downloads
Detalhes do artigo
Este trabalho está licenciado sob uma licença Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Referências
ALMEIDA, S. F. Poder Compensatório e Política de Defesa da Concorrência: referencial geral e aplicação ao mercado de saúde suplementar brasileiro. Tese de Doutorado – FGV – Fundação Getúlio Vargas, São Paulo, 2009.
ALMEIDA, S. F. et al. Integração vertical no setor de saúde e efeitos concorrenciais: eficiências vs. concentração de mercado. Working Paper, 2022.
ARNOLD, David. Mergers and acquisitions, local labor market concentration, and worker outcomes. SSRN, 2019. Disponível em:https://ssrn.com/abstract=3476369 or http://dx.doi.org/10.2139/ssrn.3476369. Acesso em 24/03/2023.
AUTOR, David et al. The fall of the labor share and the rise of superstar firms. The Quarterly Journal of Economics, v. 135, n. 2, p. 645-709, 2020.
AZAR, José et al. Minimum wage employment effects and labor market concentration. National Bureau of Economic Research, 2019.
AZAR, José; BERRY, Steven T.; MARINESCU, Ioana. Estimating labor market power. National Bureau of Economic Research, 2022.
AZAR, José; MARINESCU, Ioana; STEINBAUM, Marshall. Labor market concentration. Journal of Human Resources, v. 57, n. S, p. S167-S199,
AZEVEDO, P. F. et al. A cadeia de saúde suplementar no Brasil: avaliação de falhas de mercado e propostas de políticas. São Paulo: Insper, 2016.
BARKAI, Simcha. Declining labor and capital shares. The Journal of Finance, v. 75, n. 5, p. 2421-2463, 2020.
BENMELECH, Efraim; BERGMAN, Nittai K.; KIM, Hyunseob. Strong Employers and Weak Employees How Does Employer Concentration Affect Wages? Journal of Human Resources, v. 57, n. S, p. S200-S250, 2022.
BORUSYAK, Kirill; JARAVEL, Xavier. Revisiting event study designs. SSRN 2826228, 2017.
CARD, David et al. Firms and labor market inequality: Evidence and some theory. Journal of Labor Economics, v. 36, n. S1, p. S13-S70, 2018.
DE CHAISEMARTIN, Clément; D'HAULTFOEUILLE, Xavier. Two-way fixed effects estimators with heterogeneous treatment effects. American
Economic Review, v. 110, n. 9, p. 2964-96, 2020.
DE LOECKER, Jan; EECKHOUT, Jan; UNGER, Gabriel. The rise of market power and the macroeconomic implications. The Quarterly Journal of Economics, v. 135, n. 2, p. 561-644, 2020.
DUBE, Arindrajit et al. Monopsony in online labor markets. American Economic Review: Insights, v. 2, n. 1, p. 33-46, 2020.
EUA. Department of the Treasury, The State of Labor Market Competition, 2022. Disponível em: https://home.treasury.gov/system/files/136/State-ofLabor-Market-Competition-2022.pdf.
GOODMAN-BACON, Andrew. Difference-in-differences with variation in treatment timing. Journal of Econometrics, v. 225, n. 2, p. 254-277, 2021.
GRULLON, Gustavo; LARKIN, Yelena; MICHAELY, Roni. Are US industries becoming more concentrated? Review of Finance, v. 23, n. 4, p. 697-743, 2019.
HOCHSTADT, Eric S.; PAPPAS, Nicholas J. Restrictions on Employee Change of Jobs: Antitrust Challenges to “Non-Compete” and “No-Poach” Clauses. ABA Journal of Labor & Employment Law, v. 34, n. 2, p. 253-266, 2020.
HOVENKAMP, Herbert. President Biden's Executive Order on Promoting Competition: An Antitrust Analysis. Univ. of Penn, Inst for Law & Econ Research Paper, n. 21-24, 2022.
KHALILZADEH, Jalayer; TASCI, Asli DA. Large sample size, significance level, and the effect size: Solutions to perils of using big data for academic research. Tourism Management, v. 62, p. 89-96, 2017.
KRUEGER, Alan B.; POSNER, Eric A. A proposal for protecting low-income workers from monopsony and collusion. Policy Proposal, v. 5, 2018.
LAFFONT, Jean-Jacques. The principal agent model. Edward Elgar Publishing, 2003.
LIPSIUS, Ben. Labor market concentration does not explain the falling labor share. Available at: SSRN 3279007, 2018.
MANNING, Alan. Imperfect competition in the labor market. In: Handbook of labor economics. Elsevier, 2011. p. 973-1041.
MARINESCU, Ioana; HOVENKAMP, Herbert. Anticompetitive mergers in labor markets. Ind. LJ, v. 94, p. 1031, 2019.
NAIDU, Suresh; POSNER, Eric A.; WEYL, Glen. Antitrust remedies for labor market power. Harvard law review, v. 132, n. 2, p. 536-601, 2018.
NOLL, R. G. Buyer power and economic policy. Antitrust LJ, v. 72, p. 589, 2004.
PRAGER, Elena; SCHMITT, Matt. Employer consolidation and wages: Evidence from hospitals. American Economic Review, v. 111, n. 2, p. 397-427, 2021.
QIU, Yue; SOJOURNER, Aaron. Labor-market concentration and labor compensation. Available at: SSRN 3312197, 2019.
STIGLITZ, Joseph E. Principal and agent. In: Allocation, information and markets. London: Palgrave Macmillan, 1989. p. 241-253.
ROSS, Stephen A. The economic theory of agency: The principal’s problem. The American economic review, v. 63, n. 2, p. 134-139, 1973.
WILLIAMSON, Oliver E. Economies as an antitrust defense: The welfare tradeoffs. The American Economic Review, v. 58, n. 1, p. 18-36, 1968.
YEH, Chen; MACALUSO, Claudia; HERSHBEIN, Brad. Monopsony in the US Labor Market. Available at: SSRN 4049993, 2022.